รายงานผลการประชุม แทน ผู้อำนวยการเรื่อง  การวางกรอบแนวทางในการดำเนินงาน

ศูนย์ความเป็นเลิศทางการพยาบาล/สาธารณสุข(Nursing/Public Health  Excellent Centers)

วันที่ 31พฤษภาคม -1 มิถุนายน 2554

ณ ห้องประชุม สถาบันพระบรมราชชนก อาคาร 4 ชั้น 7 ตึกสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข

สรุปข้อมูลจากการประชุม

เรื่องที่ 1  (ร่าง) การวางกรอบแนวทางในการดำเนินงานศูนย์ความเป็นเลิศทางการพยาบาล/สาธารณสุข (Nursing/Public Health  Excellent Centers)

ประเด็นการพิจารณา ประธาน/ผู้รับผิดชอบ(อ.ชลธี )ให้ผู้เข้าร่วมประชุมพิจารณาตามประเด็นดังนี้

1.วัตถุประสงค์ของศูนย์ความเป็นเลิศทางการพยาบาล/สาธารณสุข

1.เพื่อเป็นศูนย์ฝึกอบรมและถ่ายทอดเทคโนโลยีด้านทางการพยาบาล/สาธารณสุข

2.เพื่อเป็นศูนย์วิจัยและพัฒนาด้านทางการพยาบาล/สาธารณสุข

3. เพื่อเป็นเครือข่ายทางวิชาการด้านทางการพยาบาล/สาธารณสุข

4.เพื่อเป็นศูนย์อ้างอิงข้อมูลด้านทางการพยาบาล/สาธารณสุข

5.เพื่อเป็นหน่วยงานที่ได้รับการยอมรับระดับเขต/ชาติด้านทางการพยาบาล/สาธารณสุข

2.การนำองค์กรเพื่อให้ศูนย์มีคุณภาพสู่ความเป็นเลิศ

ฉบับร่างเสนอมา 6 ข้อ ที่ประชุมให้ปรับแก้ รายละเอียด กลุ่มพัฒนาบุคลากรจะส่งให้ทาง e-mail

3.แนวทางการพัฒนาให้เป็นศูนย์ความเป็นเลิศเฉพาะทาง

ฉบับร่างเสนอมา 9 ขั้นตอน ที่ประชุมให้ปรับแก้ รายละเอียด กลุ่มพัฒนาบุคลากรจะส่งให้ทาง e-mail

4.ตัวชี้วัดความสำเร็จของ Excellent Centers

ฉบับร่างเสนอมา 4 ด้าน ที่ประชุมให้ปรับแก้ รายละเอียด กลุ่มพัฒนาบุคลากรจะส่งให้ทาง e-mail

เรื่องที่ 2  การแจ้งข้อมูลความเป็นเลิศ

วิทยาลัยพยาบาลบรมราชชนนี นครศรีธรรมราช แจ้ง ศูนย์ความเป็นเลิศด้านการสร้างเสริมสุขภาพ

เรื่องที่ 3 อื่นๆ

• กลุ่ม พัฒนาบุคลากร จะให้งบประมาณในการพัฒนาบุคลากรเพื่อดำเนินงานสู่ความเป็นเลิศด้านการสร้าง เสริมสุขภาพโดยให้วิทยาลัยเตรียมคนที่จะเข้ารับการอบรมระยะสั้น 4 เดือน ที่มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์
• ให้ วิทยาลัยส่งแผนการดำเนินงานของศูนย์ความเป็นเลิศด้านการสร้างเสริมสุขภาพ ให้กับกลุ่มพัฒนาบุคลากร เพื่อพิจารณางบประมาณช่วยเหลือการดำเนินการ

เรื่องที่ 4 พิจารณาตัวชี้วัดกลยุทธ์ศูนย์ความเป็นเลิศทางการพยาบาล/สาธารณสุข

ตัวที่ 2 พัฒนา ระบบการบริการวิชาการเน้นการนำส่งความรู้ทางสุขภาพสู่ชุมชนและสถานบริการ สุขภาพในท้องถิ่นเข้าถึงองค์ความรู้ทางสุขภาพที่มีคุณภาพสอดคล้องกับ สถานการณ์ทางสุขภาพอย่างทั่งถึง

ตัวชี้วัด จำนวนศูนย์บริการวิชาการสุขภาพแบบครบวงจร         ค่าเป้าหมาย 5 ปี 5 แห่ง

ในปี 2554 จำนวน 1 แห่ง

ตัวที่ 5 เสริม สร้างศักยภาพวิทยาลัยในสังกัดของสถาบันให้เป็นศูนย์กลางแห่งความเป็นเลิศ ด้านวิชาการสุขภาพที่สามารถรองรับความต้องการของชุมชนและประเทศ

ตัวชี้วัด ร้อยละของวิทยาลัยที่ผ่านเกณฑ์มาตรฐานแห่งความเป็นเลิศ        ค่าเป้าหมาย 5 ปี ร้อยละ 60     ในปี 2554 ร้อยละ 20

ค่าเป้าหมาย ปี 2554  กลุ่มพัฒนาบุคลากร  จะพิจารณาตามศักยภาพของวิทยาลัย และสอบถามผู้อำนวยการอีกครั้ง

ตัวที่ 5 เสริม สร้างขีดความสามารถของบุคคลกรของสถาบันพระบรมราชชนก ให้มีความเชี่ยวชาญและขีดความสามารถสูงทางการศึกษาสุขภาพที่เป็นที่ยอมรับ ทั้งในระดับประเทศและสากล

ไม่มีข้อสรุป
๑.๒  สรุปเนื้อหาจากการเรียนรู้ด้านใด

ด้านศูนย์สร้างเสริมสุขภาพ

พัฒนาการดำเนินงานด้านศูนย์สร้างเสริมสุขภาพ และ การบริการวิชาการ